為了提高廣大員工的團隊意識、協(xié)作精神,進一步激發(fā)員工工作積極性,主 動性和創(chuàng)造性,企管部和工會聯(lián)合舉辦了誠效知識競答比賽。
此次誠效知識競賽,來自公司總部的24個誠效督導小組高度重視,通過內(nèi)部篩選,每個代表隊精心挑選出三個選手參加比賽。經(jīng)過預賽的激烈角逐,造紙七車間、二車間1#機、二車間2#3#機、蒸切車間、漂洗車間、行管一誠效督導小組脫穎而出,進入了最終的決賽。
11月5日上午9:00,誠效知識競答比賽決賽在公司二樓多功能廳順利舉行。工會副主席王長河、安全部副經(jīng)理盧金明、生產(chǎn)部副經(jīng)理陶國安、物資部副經(jīng)理成慧敏、企管部經(jīng)理陳應樓作為現(xiàn)場評委和頒獎嘉賓參加了此次比賽。來自公司各部門、車間的數(shù)百名員工代表作為啦啦隊成員,現(xiàn)場為選手加油助威。
決賽分必答題、風險題、搶答題三個環(huán)節(jié),大屏幕隨時公布競答結果。參賽選手踴躍回答,三個環(huán)節(jié)結束后仍難分勝負,最后進行了加時賽,這次比賽賽出了各自的水平、賽出了各自的風格。造紙二車間2#3#機誠效督導小組憑借三名選手的突出表現(xiàn),一舉奪得競賽一等獎;造紙七車間誠效督導小組和造紙二車間1#機誠效督導小組榮獲二等獎;蒸切車間誠效督導小組、漂洗車間誠效督導小組和行管一督導小組榮獲三等獎;板紙圓網(wǎng)車間誠效督導小組和中段水車間誠效督導小組榮獲組織獎。
比賽結束后,企管部經(jīng)理陳應樓作了總結發(fā)言。陳經(jīng)理說,誠效自主管理法的實施,使銀鴿公司從一個瀕臨破產(chǎn)的企業(yè)成為全國屈指可數(shù)的造紙集團公司;此次誠效知識競答比賽,對于老員工來說是一個溫故知新的過程,對于新員工來說是一個學習的過程,也是誠效自主管理理念發(fā)揚光大的過程。針對此次比賽及平時誠效宣傳中出現(xiàn)的問題陳經(jīng)理指出:比賽中參賽選手大部分都是新面孔,有些問題不能回答出來,說明我們對誠效知識的掌握還不夠扎實;新員工能唱廠歌《銀鴿,我們愛你》的為數(shù)不多,說明我們誠效宣傳在新員工中做的還不到位;有員工投訴,說明我們的思想工作還未做到位,在處理問題的方式還存在不足。最后她希望大家要多提寶貴意見尤其在誠效自主管理理念推行過程中多出主意多想辦法,使誠效自主管理理念不斷發(fā)揚光大,希望大家攜起手來,共同打造我們優(yōu)秀的企業(yè)文化,共同創(chuàng)造我們美好的家園。最后,頒獎嘉賓為獲獎選手及組織頒發(fā)了獎品。
此次比賽,不僅給大家提供了一個互相學習互相交流的的機會,而且增強了廣大員工學習誠效知識的熱情,豐富了企業(yè)文化生活,增強了廣大員工認真踐行誠效理念,做優(yōu)秀員工的決心,得到了公司領導和廣大員工的一致好評。